Finland Relocation Services Oy Ab Ltd
Westendintie 99-101 A 29
FIN-02160 Espoo
Tel. +358 9 502 1220
email@finlandrelocation.com
Yhteystiedot
 

Ajankohtaista

Expat Interview

Expat kokemuksia – Kostiantyn Khrameshkin

Kostiantyn Khrameshkin saapui Suomeen Ukrainasta helmikuussa. Kaikki on ollut uutta lentokentälle saapumisesta asti. ”En ole ollut Euroopassa tai Suomessa aikaisemmin, joten koin paljon yllätyksiä. Ensimmäiseksi, en ollut varma kuinka löytää osoitteeni, joten olin hieman huolissani. Englannin kielen taitoni ei ole kovin hyvä ja minua hermostutti...

Lue lisää
Global talent management

Mobile Talents- seminaari: Ulkomaalaisen työntekijän puolison merkitys

Mitä tehdä, kun halutulla ulkomaalaisella asiantuntijalla on puoliso? Miksi yrityksen tulisi huolehtia puolison viihtyvyydestä? Miten yritys voi huolehtia puolison viihtyvyydestä? Eikö tämä ole puolison ja työntekijän asia? Tämän kevään Finland Relocation Servicesin ajankohtaisseminaarissa paneuduttiin näihin kysymyksiin kolmikantaisesti: Akateemisen tutkimuksen, työnantajanäkemyksen ja työntekijäkokemuksen kautta. Kaikille on tuttu...

Lue lisää
Expat Interview

Expat kokemuksia – Lauren Bengston

Lauren Bengston muutti Virginiasta Suomeen marraskuussa 2016 miehensä Mattin ja heidän nuoren poikansa kanssa. Alun perin suunnitelmissa oli muutto Ruotsiin, mutta sitten suunnitelmat muuttuivat. ”Mattilla on ruotsalaiset sukujuuret, joten halusimme muuttaa sinne. Selvisi kuitenkin, että hän oli yhden sukupolven liian kaukaista sukua, joten emme voineet muuttaa...

Lue lisää
Oleskelulupa ei ole viisumi

Oleskelulupa ei ole viisumi tai päinvastoin

Oleskelulupa viittaa nimensä mukaan oikeuteen oleskella Suomessa, myöntöperusteista riippuen myös oikeuteen tehdä täällä töitä. Viisumi on maahantulolupa, joka on tarkoitettu lyhytaikaiseen oleskeluun – pääsääntöisesti ei työskentelyyn lainkaan. Työviisumikin on käsitteenä käytössä monissa maissa ja sitä käytetään paljon arkikielessä. EU-maiden kansalaisia taas ei koske mikään näistä,...

Lue lisää
Expat Interview

Expat kokemuksia – Prateek Agarwal

Prateek Agarwal istuutuu kahvilan pöytään työpäivän jälkeen. Hän on yksi tuhansista Suomeen töihin saapuneista asiantuntijoista, jotka muodostavat Suomen kansainvälisen ja monikulttuurisen työvoiman. Hän on ollut Suomessa nyt pari kuukautta, saavuttuaan tänne Intiasta tammikuun lopulla. Ilmaston radikaalista muutoksesta huolimatta, hän on nauttinut ajastaan. ”Täällä on kylmä, mutta...

Lue lisää
Hiring a foreigner

Ulkomaalaisen työntekijän palkkaaminen

Ulkomaalaisen työntekijän palkkaaminen on monelle yritykselle tarpeellinen, mutta pelottava askel. Moni ala Suomessa on julistanut tänä vuonna tarvitsevansa lisää osaajia, jotta pääsisi kunnolla kasvuun. Ohjelmoijia, mallintajia, työnjohtajia, lääkäreitä ja muita tarvitaan enemmän kuin kotimarkkinoilta on mahdollista löytää. Vaihtoehtoja on tasan kolme: olla tekemättä tärkeää rekrytointia...

Lue lisää
Legalization

Mikä ihmeen apostille?

Maailmalla on monta tärkeää dokumenttia, joita ei kuitenkaan tule käytettyä kovin usein. Ylioppilastodistus, avioliittotodistus, lasten syntymätodistukset ja monet muut ovat joskus seinällä, joskus laatikon pohjalla, mutta muutettaessa ulkomaille niillä voi olla tärkeä rooli perheellisen suunnitelmissa. Ne eivät kuitenkaan sellaisenaan käy, vaan ne tulee laillistaa. Ensiksi on...

Lue lisää
Disappointment

Odotusten hallinta – tulevaisuuden hallintaa

Monella ulkomailta Suomeen muuttavalla voi olla jo kokemuksia useammasta maasta. Tällöin onkin helppoa tuudittautua ajatukseen, että koska kokemusta on niin muuttaminen Suomeenkin sujuu ongelmitta. Tämä ei kuitenkaan automaattisesti pidä paikkaansa. Lähtien kielellisistä eroista ja asuntomarkkinoista, jokainen maa on erilainen. Mitä aikaisemmassa vaiheessa kunkin maan erityisyyksien...

Lue lisää
Foreign students to work

Ulkomaalaiset opiskelijat töihin

Suomessa opiskelee noin 20 000 ulkomaalaista tutkinto-opiskelijaa, joista noin 2800 valmistuu vuosittain. Tästä määrästä kuitenkin vain 45,5% työllistyy Suomeen vuosi valmistumisensa jälkeen. Vuosi on kuitenkin lyhyt tarkasteluaika ja esimerkiksi Tanskasta on näyttöä, että tämä määrä putoaa merkittävästi pidemmällä tarkasteluvälillä. Tästä syksystä alkaen yliopistot ja ammattikorkeakoulut...

Lue lisää
milleniaali

Milleniaalimuuttaja

Yritykset ovat uudessa toimintaympäristössä. Yhä useampi oman maan nuori muuttaa ulkomaille töihin jo heti valmistuttuaan, ja tätä osaajavajetta paikkaamaan tarvitaan yhä enemmän ulkomaalaistaustaisia työntekijöitä. Näistä osaajista kasvava osa on uutta sukupolvea: milleniaaleja. Sukupolvenvaihdoksen myötä tulee tarve uusille toimintamalleille ja yritysten tuleekin olla valmiita milleniaalien tarpeisiin. Milleniaalien...

Lue lisää