Blogi

Ota meihin yhteyttä, keskustellaan lisääOTA YHTEYTTÄ

”Pikkujoulujen pukukoodi ja saunomisen määrä saattaa yllättää” Kansainvälisen osaajan sopeutuminen osaksi työyhteisöä

05.10.2022

Ulkomaalaisen asiantuntijan asettautuminen voi mietityttää kansainvälisiä rekrytointeja harkitessa, sillä kv-osaajan tulee integrointua niin yhteiskuntaan kuin työyhteisöönkin. Listasimme muutamia tärkeitä vinkkejä joita ottaa huomioon, kun uusi työntekijä muuttaa Suomeen.

Lue lisää →

Miten toimia, kun kv-osaajan rekrytoiminen tulee ajankohtaiseksi?

07.07.2022

On tutkittua1, että kansainväliset osaajat luovat moninaisempaa yhteisöä, jolloin koko työyhteisö on idearikkaampi ja luovempi. Onko yrityksesi siis päätynyt siihen ratkaisuun, että paras mahdollinen työntekijä tarpeisiinne voisikin löytyä ulkomailta? Olemme koonneet muutaman tärkeän seikan jotka kannattaa ottaa huomioon kansainvälistä työvoimaa palkatessa.

Lue lisää →

Työntekijän palkkaaminen USA:sta

23.09.2021

Mitä työnantajan kannattaa ottaa huomioon rekrytoidessaan Yhdysvalloista? Suuren maan sisällä on toki isojakin eroja, mutta olemme koonneet tähän yleisimpiä havaintoja, joita USA:ssa asuneet ja sieltä Suomeen muuttaneita työntekijöitä auttaneet konsulttimme ovat huomanneet.

Lue lisää →

Lapsiperheen relokaatio

14.09.2021

Ulkomaalaisen työntekijän perheen sopeutuminen on ratkaisevan tärkeää relokaation onnistumisen ja työntekijän pysyvyyden kannalta. Huoli perheen viihtymisestä on myös yksi yleisimmistä syistä ulkomaankomennuksesta kieltäytymiseen. Mitä kaikkea lapsiperheen relokaatiossa tulee ottaa huomioon?

Lue lisää →

Totta vai tarua? Myyttejä ulkomailta palkkaamisesta

04.08.2021

Kansainväliseen rekrytointiin ja ulkomaalaisten palkkaamiseen liittyy sitkeitä myyttejä. Seuraavassa oikaistaan yleisimpiä harhakäsityksiä.

Lue lisää →

Verokortti ulkomaalaiselle työntekijälle

15.07.2021

Verokortin hankkiminen on tärkeä osa ulkomaalaisen työntekijän rekisteröintiprosessia.

Lue lisää →

Asettautumispalveluista ulkomaankomennukseen – kansainvälisen liikkuvuuden sanasto

01.07.2021

Asettautumispalvelut, ulkomaankomennus, ekspatti… Työntekijöiden kansainväliseen liikkuvuuteen liittyy monia erikoisia termejä. Tähän sanastoon on koottu niistä keskeisimmät.

Lue lisää →

Miten työlupa, työviisumi ja työntekijän oleskelulupa eroavat toisistaan?

20.05.2021

Ulkomaalaisen työntekijän lupa-asioihin liittyy lukuisia termejä. Tässä artikkelissa avaamme, miten työlupa, työviisumi ja työntekijän oleskelulupa eroavat toisistaan.

Lue lisää →

Mitä asettautumispalvelut ovat?

03.05.2021

Relokaatio- eli asettautumispalvelut ovat keskeinen osa kansainvälistä rekrytointia. Ensimmäistä ulkomaalaista työntekijää palkkaavalle yritykselle voi kuitenkin olla epäselvää, mitä kaikkea asettautumispalveluihin sisältyy.

Lue lisää →